DESARROLLO INFORMÁTICO DEL SISTEMA PARA LA GESTIÓN DE PROGRAMACIÓN OPERATIVA ANUAL DEL MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISIÓN SOCIAL
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CONSULTORÍASistemas y Telecomunicaciones

DESARROLLO INFORMÁTICO DEL SISTEMA PARA LA GESTIÓN DE PROGRAMACIÓN OPERATIVA ANUAL DEL MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISIÓN SOCIAL

Entidad Contratante

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISION SOCIAL

Descripción General

El proyecto consistió en el desarrollo informático de un sistema integral para la gestión de la Programación Operativa Anual (POA) del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social (MTEPS). El objetivo fue implementar una herramienta para la planificación, seguimiento y evaluación de actividades ministeriales, optimizando la asignación de recursos, transparencia y rendición de cuentas. Este sistema fue desarrollado utilizando PHP como lenguaje de programación y MySQL para la base de datos relacional. Arquitectura y Funcionalidades Clave El sistema, construido con una arquitectura centralizada, integra funcionalidades clave a través de sus módulos principales: Definición de Objetivos y Metas: Permite la carga estructurada de objetivos (PEI/POA) y la definición de metas cuantificables e indicadores de desempeño (KPIs). Incluye validación de consistencia. Distribución de Recursos y Monitoreo del Avance: Facilita la asignación presupuestaria y de recursos humanos, el seguimiento en tiempo real del avance físico y financiero, la identificación de desviaciones y la reprogramación con trazabilidad. Recolección y Análisis de Datos para Informes Estratégicos: Centraliza la recolección de datos, genera informes de desempeño predefinidos/ad-hoc y cuadros de mando (dashboards) interactivos con visualizaciones gráficas de KPIs. Permite la exportación a PDF/Excel/CSV. Interoperabilidad con Plataformas Gubernamentales: Diseñado con APIs para integración eficiente con otros sistemas gubernamentales (gestión presupuestaria, RRHH), garantizando la consistencia de la información y fortaleciendo la transparencia. Capacitación y Fortalecimiento Institucional La capacitación del personal del MTEPS fue prioritaria para maximizar el uso de la herramienta, fortaleciendo la gestión de programas y fomentando la mejora continua en la planificación y ejecución de políticas públicas. El desarrollo de este sistema fue desarrollado en “open source”, que es un paso clave en la modernización de la gestión pública del MTEPS, y la escalabilidad del sistema, alineándose con las directrices de gobierno electrónico y eficiencia administrativa.

Galería

Imagen 1

Área Técnica

Sistemas y Telecomunicaciones

Tipo de Servicio

CONSULTORÍA

Ubicación

La Paz, Bolivia

Período

2021 – 2022

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